建瓯推出“建州胜筵”主题餐秀

3月13日,好发展平安人寿安徽分公司“好发展在平安”保险康养顾问周年暨高才计划发布会在合肥盛大召开,400多位准增员伙伴来到发布会现场。值此保险行业深化高质量改革的平安平安黄金发展期,平安人寿正式宣布全面启动“高才计划”,通过职业化、专业化人才培养体系,人寿着力打造一批“金融顾问”“家庭医生”“养老管家”的价值传递者。

发布会上,安徽GCDF全球生涯规划师杨彬老师以《成为职业生涯发展赢家》为题,深入剖析了职业生涯的五大发展阶段。她强调:“科学的分公发布职业规划,关键在于选对行业,借时代趋势;选对公司,借公司优势。”

平安人寿安徽分公司副总经理黄然在会上表示,司保2026年是公司人才战略的升级之年,平安人寿焕新推出“高才计划”,旨在招募顶尖求职者,并通过专属培养机制,将其培养为代理人队伍的“金字招牌”及陪伴客户全生命周期的财富、健康、险康养老价值传递者,养顾引领行业发展。

保险康养顾问陈晓冬组经理以《扬帆再启航》为主题,问周分享了自己加入平安的初心与成长蜕变。陈晓冬认为:“保险销售的年暨不只是产品,它承载着对家庭的守护与责任。平安人寿拥有全面的计划产品体系以及强大的科技实力,在这里,我实现了个人信念和公司理念的同频共振。”

在全场嘉宾的大召共同见证下,平安人寿安徽分公司副总经理黄然、副总经理张校铭、好发展人事行政部人事经理江亮、平安平安队伍发展部经理张建伶与优秀保险康养顾问代表们共同推下启动杆,人寿标志着保险康养顾问“高才培养计划”在安徽正式落地启航。

展望未来,平安人寿将继续深化“做优、增优、育优”队伍发展战略,持续夯实高质量人才梯队建设,不断完善“高才计划”培养体系,吸引更多高素质人才加入,共同践行“让每个家庭拥有平安”的使命,为保险业高质量发展注入创新动能。

备注:

1.“保险康养顾问”指平安人寿保险代理人,其展业范围仅为销售保险产品,仅作招募名称,不做任何实际意义。

2.“金融顾问”“家庭医生”“养老管家”为具备相应资质的平安集团成员公司提供的服务。